В течение жизни всем нам помногу раз приходится сдавать
экзамены. В школе наши знания проверяются контрольными работами и диктантами, в
институте это сессии. Похожее испытание для тестирования деловых качеств
проводят и в компаниях. Такой процесс называется аттестацией сотрудников.
Сегодня эта процедура пользуется всё большей популярностью. Это не только
мощный, но и модный инструмент кадровой политики предприятий. О том, как
правильно ее провести и какие документы придется подготовить, мы и расскажем в
этом выпуске программы. Первый документ, который вы должны разработать –
Положение об аттестации персонала. В нем нужно прописать единые требования к
периодичности и форме проведения такого рода экзамена. Наличие этой бумаги
позволяет сделать процедуру аттестации прозрачной и понятной всем.